El mercado laboral de EE. UU. desafía los temores de recesión a medida que el crecimiento del empleo se recupera en julio

  • Las nóminas no agrícolas aumentaron 528.000 en julio
  • La tasa de desempleo cayó al 3,5% desde el 3,6% de junio
  • Las ganancias promedio por hora aumentaron un 0,5%; Aumento interanual del 5,2 %
  • La tasa de participación cayó al 62,1% desde el 62,2% en junio

WASHINGTON (Reuters) – El crecimiento del empleo en Estados Unidos se aceleró inesperadamente en julio, elevando el empleo por encima de su nivel previo a la pandemia y arrojando agua fría sobre los temores de que la economía esté entrando en una recesión.

El informe de empleo del Departamento de Trabajo del viernes, seguido de cerca, también mostró que los empleadores continúan aumentando los salarios a un ritmo sólido y, en general, mantienen más horas de trabajo para los trabajadores. La fortaleza continua en el mercado laboral puede dar a la Reserva Federal carta blanca para mantener las tasas de interés agresivamente altas.

“Si la economía estadounidense está en recesión, nadie parece haber informado a los empleadores”, dijo Sarah House, economista jefe de Wells Fargo en Charlotte, Carolina del Norte. “Creemos que estos datos le darán a la Fed la confianza que necesita para avanzar agresivamente en su lucha contra la inflación”.

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La Encuesta Institucional mostró que las nóminas no agrícolas aumentaron en 528.000 el mes pasado, el mayor aumento desde febrero. Los datos de junio se revisaron al alza para mostrar 398.000 puestos de trabajo creados en lugar de los 372.000 informados anteriormente. Julio marcó el decimonoveno mes consecutivo de expansión de la nómina y superó las expectativas de los economistas de una ganancia de solo 250.000 puestos de trabajo.

Las estimaciones de la encuesta de Reuters sobre el número de puestos de trabajo ganados oscilaron entre 75.000 y 325.000.

Sorpresa de nómina

El mercado laboral ha recuperado ahora todos los puestos de trabajo que perdió durante la pandemia de COVID-19, aunque la contratación del gobierno se mantiene alrededor de 597.000 puestos de trabajo en el agujero. El empleo total ahora es 32,000 más alto que en febrero de 2020.

Tomó poco menos de dos años y medio restaurar todos los trabajos en comparación con al menos seis años después de la Gran Recesión de 2007-2009.

La Reserva Federal elevó la semana pasada las tasas de interés en tres cuartos de punto porcentual y los funcionarios prometieron más aumentos mientras el banco central de EE. UU. trata de controlar la inflación. Los precios anuales al consumidor están aumentando a su ritmo más rápido en cuatro décadas. Desde marzo, la Reserva Federal elevó su tasa de interés clave a un día de casi cero a un rango de 2,25% a 2,50%.

“La Fed busca cada vez más poder mantener su curso actual sin mirar constantemente por encima del hombro, lo que la convierte en la envidia de las economías mundiales que están llevando a cabo el mismo acto de equilibrio en este momento”, dijo James Bentley. Director Corporativo de Mercados Financieros Online.

El PIB de EE. UU. disminuyó en el primer y segundo trimestre, coincidiendo con la definición estándar de una recesión. La contracción económica del 1,3% en la primera mitad del año se debió a las grandes fluctuaciones en los inventarios y los déficits comerciales vinculados a las fallas en las cadenas de suministro mundiales.

La Oficina Nacional de Investigación Económica, el árbitro oficial de las recesiones en los Estados Unidos, define una recesión como “una disminución significativa en la actividad económica que se extiende por toda la economía, que dura más de unos pocos meses y que, por lo general, es visible en la producción, el empleo, los bienes ingresos y otros indicadores”.

Pero incluso con las fuertes ganancias laborales en julio, se están formando algunas grietas en el mercado laboral. Las empresas de los sectores de la vivienda, las finanzas, la tecnología y el comercio minorista sensibles a las tasas de interés están despidiendo trabajadores. Sin embargo, con 10,7 millones de puestos de trabajo vacantes a finales de junio y 1,8 puestos de trabajo por cada desempleado, es poco probable que se produzca una fuerte desaceleración en el crecimiento del empleo este año.

Un peatón pasa el letrero “Se busca ayuda” en la puerta de una ferretería en Cambridge, Massachusetts, EE. UU., 8 de julio de 2022. REUTERS/Brian Snyder/

Las acciones en Wall Street cotizaban a la baja. El dólar subió frente a una canasta de monedas. Los precios de los bonos del Tesoro de EE.UU. cayeron.

Amplia ganancia

Las amplias ganancias en empleos fueron lideradas por el sector del ocio y la hospitalidad el mes pasado, ya que agregó 96,000 puestos, principalmente en restaurantes y bares. Pero el empleo en ocio y hostelería sigue siendo 1,2 millones inferior a su nivel en febrero de 2020.

Las nóminas de servicios profesionales y empresariales aumentaron en 89.000 puestos de trabajo, mientras que el sector salud agregó 70.000 puestos de trabajo. Los empleos gubernamentales aumentaron en 57.000, impulsados ​​por la educación del gobierno local. La construcción añadió 32.000 puestos de trabajo, mientras que las nóminas de fabricación aumentaron en 30.000.

Los detalles de la encuesta de hogares de la que se derivó la tasa de desempleo fueron mixtos. Si bien la tasa de desempleo cayó a su mínimo previo a la pandemia del 3,5% desde el 3,6% en junio, eso se debió a que 63.000 personas abandonaron la fuerza laboral. La fuerza laboral ahora ha disminuido durante dos meses consecutivos.

La tasa de participación en la fuerza laboral, o la proporción de estadounidenses en edad laboral que tienen trabajo o buscan trabajo, cayó al 62,1% desde el 62,2% en junio. Esto refleja principalmente una disminución en la participación de los adolescentes.

Publicar tarifa

La tasa de participación de la población adulta aumentó a 82,4% desde 82,3% en junio. La relación empleo-población para este grupo se recuperó al 80%, en consonancia con el pleno empleo.

El número de personas que trabajan a tiempo parcial por motivos económicos aumentó en 303.000 a 3,9 millones después de caer a más de 20 años en junio.

Pero el empleo doméstico repuntó en 179.000 puestos de trabajo tras caer en junio en 315.000, y el número de personas con largos periodos de paro pasó de 269.000 a 1,1 millones, el nivel más bajo desde abril de 2020. Los parados de larga duración supusieron el 18,9% del 5,7 millones desempleados el trabajo. en julio.

Con el mercado laboral endureciéndose aún más, las ganancias promedio por hora aumentaron un 0,5% después de subir un 0,4% en junio. Esto resultó en un aumento salarial año tras año del 5,2%. La semana laboral se mantiene sin cambios en 34,6 horas.

Las ganancias salariales fueron impulsadas principalmente por industrias en el sector de servicios, incluidos los servicios de entretenimiento, hospitalidad, financieros, profesionales y comerciales. El agente para llevar ha subido un 1,2 % mes tras mes, lo que es un buen augurio para el gasto de los consumidores en medio de precios más bajos de la gasolina.

“Los riesgos de crecimiento salarial parecen estar al alza en el corto plazo dada la solidez continua del mercado laboral y la falta de recuperación en la oferta laboral”, dijo Lydia Bosor, economista jefe para Estados Unidos de Oxford Economics en Nueva York.

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(Reporte de Lucia Mutikani) Editado por Chizu Nomiyama y Paul Simao

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